Microsoft ka bërë zyrtare një politikë të re për rikthim në punë që fillon më 23 shkurt 2026. Me këtë politikë, punonjësit që jetojnë brenda 50 miljeve nga një zyrë e Microsoft në zonën e Seattle duhet të shkojnë në zyrë të paktën tri ditë në javë. Kjo vlen për punonjësit e zonës së Puget Sound dhe është shtrirë fillimisht për këtë rajon. Ky është një ndryshim i rëndësishëm për një nga kompanitë e fundit të mëdha të teknologjisë që ka ruajtur fleksibilitet të madh për punën nga distanca.
Në praktikë, kjo do të thotë që ata që jetojnë afër një zyre të Microsoft nuk mund të punojnë kryesisht nga shtëpia pa respektuar pritshmërinë e tri ditëve në zyrë. Kompania nuk po i detyron punonjësit të zgjedhin ditët e sakta kur duhet të jenë në zyrë; ditët i vendosin ekipet dhe menaxherët e tyre. Disa grupe mund ta kërkojnë më shumë kohë në zyrë dhe ka role të caktuara që janë përjashtuar nga ky kërkesë, si ata që punojnë direkt me klientët.
Kjo është një ndryshim i madh krahasuar me modelin e mëparshëm ku shumica e punonjësve mund të punonin nga distanca deri në gjysmën e kohës pa miratim të menaxherit. Politika e re i afrohet praktikave që kanë zbatuar kompani të tjera të mëdha të teknologjisë, si Google dhe Meta, që gjithashtu kërkojnë tre ditë në zyrë. Kompania Amazon kërkon që punonjësit të shpallen në zyrë pesë ditë në javë.
Zbatimi i këtij rregulli ka ndikim edhe në trafikun lokal, sepse në rajonin e Seattle jetojnë mbi 50,000 punonjës të Microsoft, që do të shtojë presion në rrugë dhe transport publik. Për t’u ardhur në ndihmë punonjësve, një linjë e re hekurudhore me emrin Crosslake Connection pritet të hapet më 28 mars, duke lidhur Seattle me Bellevue dhe stacionin e Redmond, ku ndodhet selia qendrore e kompanisë.
Në një shënim të brendshëm, drejtuesja e burimeve njerëzore në Microsoft shkruante se ky ndryshim nuk synon uljen e numrit të punonjësve, por përmirësimin e bashkëpunimit dhe aftësinë për të përmbushur nevojat e klientëve. Megjithatë, politika e re mund të ndikojë në numrin e punonjësve që zgjedhin të largohen nga kompania në vend që të ndryshojnë mënyrën e tyre të punës./ GEEKTECH
Postimi ” Microsoft kufizon punën nga shtëpia, punonjësit në zyrë tre ditë në javë ” eshte marre nga Revista Monitor.
